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{Junio 13, 2008}   ¿No a la publicidad en televisión?

Con los presupuestos tan ajustados para publicidad, pocas son las empresas que apuestan por la televisión. Resulta más tentador buscar otros medios en los que anunciarse, los cuales le permitan dirigirse a su público objetivo de una manera más directa.

Para el pequeño y mediano anunciante, la televisión no significa un medio fundamental, pero ¿Qué pasa con los grandes anunciantes?

Efectivamente, cada vez reducen más su inversión en televisión, todo ello quizá por el aumento de los precios y de los canales de televisión. Y yo me pregunto, ¿Qué efectos tiene no aparecer en la tele?

La marca se olvida. Es la mayor consecuencia directa de no tener presencia en la caja tonta. Una gran marca que no sale en la televisión va cayendo en declive y en plazo de un año puede ser olvidada por completo. Lo cual significa que un consumidor cuando piensa en un producto no piensa en esa marca ni en su lista corta de marcas. Ejemplo: 5 marcas de coche: Audi, BMW, Mercedes, Seat, Peugeot. ¿Es que no hay más marcas? Claro que sí, pero no pensamos en ellas.

Bueno, y si no quiero o no puedo anunciarme en televisión, ¿Cómo evito el olvido?

Para no ser olvidada habrá que invertir en imaginación y creatividad, además de tener en cuenta qué hacen los competidores, lo que traducido al idioma publicitario significa hacer más publicidad below the line e investigación. ¡Sorprende a tu público y seguirás en su mente!

Otra opción es mantener activa 2 o 3 productos de una marca, para así ir revitalizándola y posicionándola. La marca sigue teniendo presencia gracias a unos pocos productos. Esto se conoce como el “Efecto halo”. El gran inconveniente es que el resto de productos de la marca sean olvidados y la percepción del público se reduzca a que es una marca con tres productos sólo.

En definitiva: Para que una marca siga con vida es fundamental INVERTIR e3n ella, hay que considerarlo una inversión y no un gasto, porque al final los resultados serán POSITIVOS.



{Abril 30, 2008}   Trabajo en equipo II “Las ideas enfrentadas”

Gracias a Ghash sale un nuevo tema: ¿Qué es mejor ideas hermanas o ideas enfrentadas?

Creo que la respuesta a esta pregunta dependerá de cómo responda cada uno ante las críticas y de cómo critique. Me explico, hay personas que no saben aceptar las críticas y en cuanto se le pone un “pero” se cierran en banda y dejan de pensar. Otras, sin embargo, se crecen y desarrollan mejor su creatividad para conectar ideas.

Ahora te digo lo que yo pienso, creo que lo mejor es tener ideas enfrentadas. Tener ideas dispares y muy diferentes es lo mejor que puede ocurrir en una agencia ya que significaría que cuenta con profesionales con distinto pensamiento y no con clones repetidos.

Sin embargo, llega un punto donde las ideas que surjan deben estar en sintonía con la idea ganadora. Esto es, para una campaña de publicidad lo mejor es tener un debate abierto y sano para elegir la línea de comunicación. Pero una vez elegida la idea principal, el desarrollo de vallas, anuncios de TV, folletos, organización actuaciones de marketing y un largo etc, deben surgir ideas sintonizadas con esta idea. De lo contrario, tendríamos un popurrí creativo pero inconexo. Nadie diría que el anuncio X corresponde a la capaña de la empresa Y.

¿Estoy equivocada o hay alguien más que piense como yo?

 



{Abril 28, 2008}   Trabajo en equipo

No apreciar el valor del trabajo en equipo es infravalorar todo un mundo de ideas. Ideas que se unen y mejoran con cada vuelta de tuerca, con cada intercambio de opinión.

Tener una idea y exprimirla a fondo es más fácil si participan en ello al menos dos personas. Una persona sola puede llegar a atascarse y entrar en un callejón sin salida, pero con dos personas es mucho más difícil estancarse.

Un perro intenta morderse la cola, da vuelvas y vueltas él solo. Dos perros juegan, se divierten, se pelean e, incluso, tienen más perros. Evidentemente, para un empresario con visión, es más beneficioso tener un equipo que a sólo una persona que se encargue de todo.

Lo mejor de trabajar en equipo es que 2+2 nunca suman 4.



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